Wer mehr junge Frauen für Ausbildung gewinnen will, braucht mehr als nette Worte.
Es braucht Betriebe, die Haltung zeigen, Perspektiven eröffnen und im Alltag beweisen, dass Ausbildung wirklich für alle offen ist.
Gerade die aktuelle Debatte rund um Sichtbarkeit, Respekt und strukturelle Hürden für Frauen zeigt, wie wichtig echte Chancen statt Symbolik sind. 
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